Det andre navnet på omdømmebygging er katalogen ledelse. Det er en prosess å spore handlingene til en enhet og valg av de andre enhetene. Det er en prosess som beskriver disse verkene. Det genererer rapport om handlinger og meninger. Det reagerer med rapporten, og det skaper en sløyfe som er en tilbakemelding. Folk er engasjert med alle enheter, men det er ikke skjedd alltid. Det er andre enheter for eksempel dyr, steder, bedrifter eller materialer. Det er områder av sporing og rapportering som starter fra muntlig for statistisk analyse.

Dette er basert på de tusenvis av data points.Reputation Management er nå brukes mye med bruk av datamaskinen og dens bruk som er utbredt i moderne tid. I den populære avisen det er forsiden historie om dette faktum, og dette viser at dette er tydelig. Avisen gjør høydepunkter på omdømme forvaltningsselskaper som er online. Den bruker et system der ulike typer av forhåndsdefinerte kriterier er der for å behandle komplekse data for å gjøre rapporten for omdømmet.

Det er en ulempe med dette systemet, og det er engasjert for å forenkle samt automatisere en prosess som brukes til å bestemme påliteligheten. Prosessen er en sentral ett og det fungerer med alle typer menneskelig samhandling. Det inkluderer aksjemarkedene, internasjonalt diplomati, mellommenneskelige relasjoner og kommunikasjon. Det fungerer gjennom idrett, PR og markedsføring. Det er noen programvare vedrørende bedriftens omdømme ledelsen og de er tilgjengelige i det internasjonale markedet. Dette er programvare tjenester, og de er spesielt utviklet for å lage en forbindelse mellom organisasjoner og interessegrupper.

Programvaren er nyttig å spore orkestrering av engasjement av interessenter. Det kan analysere, administrere og måle resultatene. Det er et klassisk eksempel på omdømmebygging, og det er liten by. Det er en liten befolkning, og det er samspillet mellom medlemmene er hyppige. De fleste av interaksjoner er slags ansikt til ansikt de er identifisert positivt. Det er ikke viktig at hvem som sa og gjorde selv hva. Omdømme Management fungerer gjennom hele levetiden til en og det også gått gjennom avkom av en person.